
Travailler chez FLYER
Rejoins la famille FLYER
Donner le sourire à tous les cyclistes FLYER quand ils pédalent, voici notre motivation et notre mission. Produits fidèles à la très haute qualité suisse, les e-bikes FLYER permettent de se déplacer en entretenant sa condition physique, de façon plaisante et durable. Tu veux participer à notre histoire à succès?
Pourquoi rejoindre l'équipe?
FLYER te permet d'évoluer et de t'épanouir
- Programmes d’intégration personnalisés pour une intégration technique et sociale au top
- Possibilités d'évolution en interne si tu veux prendre plus de responsabilités
- Possibilité de formation initiale et continue pour élargir et approfondir tes compétences

Chez FLYER, ta singularité est un atout
- L’égalité salariale entre hommes et femmes est une réalité chez nous
- 30 nationalités différentes créent un environnement multiculturel et une cohabitation passionnante

Chez FLYER, tu contribues à la durabilité et tu t'engages pour la Suisse comme site de production
- Développement et montage à Huttwil: FLYER est un véritable produit de qualité suisse
- Nous encourageons la mobilité durable – avec notre produit, mais aussi avec notre comportement au sein de l’entreprise
- Nous renforçons la place économique suisse en générant autant de valeur ajoutée que possible en Suisse

Nos valeurs
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RespectNous respectons les limites, les aptitudes et les avis d'autrui.
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HonnêtetéNous sommes ouverts d’esprit, honnêtes, intègres et responsables. Nous sommes des partenaires fiables qui tenons nos promesses.
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ResponsabilitéNous nous soucions de nos collaborateurs et investissons dans la gestion de la santé en entreprise.
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EstimeNous nous engageons en faveur de l’éthique et du social et l'estime mutuelle marque profondément nos relations de travail.
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Esprit d’équipeNous formons donc des équipes au sein desquelles chaque membre contribue à l’atteinte des objectifs.
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ConfianceNous communiquons de façon ouverte et honnête. afin de favoriser une culture de confiance et d’ouverture.
Postes à pourvoir
N'hésite pas à aller voir sur notre portail de recrutement pour postuler! Nous nous réjouissons de rece-voir ton CV, tes certificats de formation continue et tes certificats de travail. Si tu ne trouves pas le poste de tes rêves, n'hésite pas à nous envoyer une candidature spontanée.
Candidature
1. Documents de candidature
Nous travaillons avec un système professionnel de gestion des candidatures et ne traitons que les candidatures en ligne. Dès réception de ton dossier, tu reçois un e-mail contenant les données d’accès à ton profil, qui te permettra de gérer tes candidatures et de voir tous les postes vacants.
2. Vérification des documents
Nous examinons attentivement toutes les candidatures et traitons les informations en toute confidentialité.
3. Entretien téléphonique
Afin de clarifier les principaux critères, nous te contactons d'abord par téléphone. L’entretien dure 10 minutes maximum. Tu n’as pas besoin de t’y préparer.
4. Entretien d’embauche (en ligne ou sur place)
Afin que nous puissions mieux nous connaître et que tu te fasses une image aussi réaliste que possible de FLYER et de ton futur emploi, nous t'invitons à un entretien (en ligne ou sur place).
Nous nous ferons un plaisir de te faire visiter nos locaux, de te montrer l’usine et de te présenter l’équipe. Si nécessaire et si tu le souhaites, nous t'invitons également à une demi-journée d’essai.
5. Décision d’embauche
Si tout te convient et si nous sommes impressionnés par tes qualités personnelles et professionnelles, nous nous réjouissons d’un avenir commun avec toi!
FLYER te donne la possibilité d'évoluer et de t'épanouir.